直销怎么做？新人15日学习工作计划

新人想要快速的融入品牌和工作中，要如何让自己更快的适应环境呢？盲目的学习是没有太明显的结果的。当别人快速的超过你的时候，你是否就需要思考自己的学习方法是不是对的。今天就来给直销新人科普一些关于刚入行进入品牌企业后的第一个15日工作学习计划安排。

首先，我们需要了解，在这个15日内，我们要掌握哪些知识点。不过在15日开始之前，我们需要注册好会员并且订购了产品套餐，在产品到货以后，这个15日计划就可以开始了。

第一、产品体验，在有限时间内至少体验4种产品，会员们可以在刚注册的时候订购套装，里面就会含有4种以上的产品，自己细读产品功效并且进行体验使用，熟练掌握产品的信息。鼓励身边的更多人使用，以了解更多不同的使用体验，也可以多去掌握客户的使用体验信息，以完善自己对产品的了解程度。

第二、了解健康的基本原理知识，包括四季养生，还有一些疾病预防等方面的知识。

第三、会讲企业主材料的基本知识和故事，如安惠的灵芝、完美的芦荟等等。

第四、能够做出4个以上的产品演示，演示包括产品的基础介绍，使用示范，还有体验过程的证据，可以是图文或者视频方式。

第五、了解公司的基本情况，能够说出公司的背景、文化、理念以及未来目标。

第六、学会在面对不同客户时，调整自己的心态。

第七、至少列好50个以上的客户名单。

第八、学会几个必要的客户邀约方式和技巧。

在定制好自己需要完成的目标之后，我们需要在15天内达成这些目标。

第一天、我们需要做好准备工作，产品和资料。

资料包括产品资料、公司企业资料，每天都需要了解的。产品从第一日体验开始进行记录，在这个短短的两周内了解产品的初期使用体验并记录下来。

第二天、开始上培训课

培训课的首日会为大家介绍行业的特色，以及品牌公司的文化等等，一些资料上没有的知识可以将其记录下来。第三天、了解企业特色产品

对于企业的特色主打产品，我们需要了解的更加透彻。如果有订购主打产品，建议联合产品一起使用体验来了解。

第四天、学会演示产品

在之前几天的体验和学习中，我们已经了解了许多产品知识，基本上可以做一个简单的产品功能以及使用体验的演示。

第五天、学会引头

了解现下的一些健康所需知识，带入到产品介绍演示中去，了解产品的定位人群。

第六天、学会公司介绍

包括品牌的原理、目标、主题以及文化背景等等，做一个简要的概括，要求不死背，能顺畅的将几点概括出来。

第七天、学习如何调整心态

在面对不同客户和领导时，我们都会得到不同的结果，学会调整心态面对这些过程，你才能更好的进行自己的学习和工作。

第八天、学会行业原理

很多人进入这个行业，却不知道这个行业的原理是什么，怎么赚钱，行业诞生的意义是什么？它的核心在哪里等等，在培训会上面导师都会和新人直销说到这些问题。

第九天、学会邀约客户

一些简单的网络对话以及电话对话邀约方式的技巧熟练，多问多练习，不生搬硬套，以自己的理解方式来总结出适合自己的邀约方式。同时也要不断创新，提升自己的邀约技巧。

第十天、列名单

可以先进行调差，然后将客户的联系方式以及基础信息进行记录，可以准备50个以上的客户名单，越多越好。

第十一天、分析名单

对名单进行筛选，然后将名单分批次，简单、容易、难。从客户的一个职业、年龄上做一个基础的筛选。

第十二天、学着邀约

可以先尝试最容易的批次客户，用网络或者电话的方式进行邀约，在前面学到的技巧，拿到面谈的机会。

第十三天、邀约准备工作

将前几天学到的进行整理，做好自己的一个演说叙述文案，至少在面谈的时候自己叙述的过程中能保持全程自信不卡壳的流畅表达。

第十四天、初次面谈

与客户邀约面谈地点，开始做自己的第一次演说实践。可以邀约2~3个在同一天，获得更多顾客面谈体验，当然还是要做好准备工作。

第十五天、面谈客户总结

面谈客户是否成功，成功率多少，自己的演说是否需要有改进的，都可以在最后一天进行总结下来。如果有面谈成功的客户，加入品牌之后，还需要自己去做好售后服务。

然后工作就是重复第十天到十五天的内容，如果需要推荐分享新的产品，可以从第一天开始重新计划，中途可以略过行业与公司文化的笼统学习。这就是简单的新人15天工作计划，你都了解了吗？